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    肥西農(nóng)村商業(yè)銀行2015年度招工簡(jiǎn)章
    時(shí)間:2016-01-27 20:52     作者:立知教育     點(diǎn)擊:1538次
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        根據(jù)安徽省聯(lián)社《關(guān)于安徽省農(nóng)村商業(yè)銀行2015年度員工招聘工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(皖農(nóng)信聯(lián)秘〔2015〕34號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈2015年安徽 省農(nóng)村商業(yè)銀行面向大學(xué)生村官定向招聘員工工作方案〉的通知》(皖農(nóng)信聯(lián)發(fā)〔2015〕28號(hào))文件規(guī)定,結(jié)合肥西農(nóng)村商業(yè)銀行的實(shí)際,經(jīng)研究,現(xiàn)面向社 會(huì)公開(kāi)招聘,具體如下:
      一、招聘計(jì)劃
      本次共招聘員工10名,其中計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)員工4名、法律專(zhuān)業(yè)員工2名,面向大學(xué)生村官定向招聘員工4名。
      二、招聘條件
      (一)專(zhuān)業(yè)員工
      1.有良好的政治素質(zhì)和思想品德,遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)不良行為記錄;
      2.認(rèn)同安徽農(nóng)金企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),熱愛(ài)農(nóng)村合作金融事業(yè);
      3.有事業(yè)心、進(jìn)取心,開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有較好的分析判斷、語(yǔ)言表達(dá)和文字寫(xiě)作能力;
      4.五官端正,身體、心理健康;
      5.年齡在25周歲以下(1990年3月1日以后出生),具有碩士研究生及以上學(xué)歷或有2年以上銀行工作經(jīng)歷者年齡可放寬到28周歲以下(1987年3月1日以后出生);
      6.符合以下學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求:
      計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)員工:初始學(xué)歷必須為普通高等院校全日制統(tǒng)招的計(jì)算機(jī)類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,并具有學(xué)士及以上學(xué)位。
      法律專(zhuān)業(yè)員工:初始學(xué)歷必須為普通高等院校全日制統(tǒng)招的法律類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,并具有學(xué)士及以上學(xué)位。
      7.相關(guān)說(shuō)明和要求:
      (1)境內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生,應(yīng)在2015年7月31日前畢業(yè)并取得畢業(yè)證、學(xué)位證和就業(yè)報(bào)到證,能夠開(kāi)始正常全職工作;
     ?。?)境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生,應(yīng)在2015年7月31日前獲得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū),能夠開(kāi)始正常全職工作,并保證最晚不超過(guò)2015年12月31日前獲得國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
      (二)大學(xué)生村官定向招聘
      1.招聘對(duì)象為全省統(tǒng)一選聘到村任職滿3年(含2012年選聘的大學(xué)生村官)、年度(聘期)考核為稱(chēng)職及以上等次的大學(xué)生村官,報(bào)名時(shí)不受地域限制;
      2.普通高等院校統(tǒng)招的大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡在30周歲以下(1985年3月1日以后出生),專(zhuān)業(yè)不限;
      3.熱愛(ài)農(nóng)村工作,具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和組織協(xié)調(diào)能力;
      4.品行良好,身體健康,遵紀(jì)守法,無(wú)不良記錄;
      5.對(duì)聘期期滿、考核為優(yōu)秀等次或獲得縣、市級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的大學(xué)生村官,同等條件下優(yōu)先錄用。
      三、招聘程序
     ?。ㄒ唬┕_(kāi)招聘信息

      通過(guò)肥西電視臺(tái)、肥西廣播電臺(tái)、肥西報(bào)、肥西農(nóng)村商業(yè)銀行門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公開(kāi)招聘公告,在肥西農(nóng)村商業(yè)銀行分支機(jī)構(gòu)張貼招聘簡(jiǎn)章。
      (二)報(bào)名
      報(bào)名時(shí)間自2015年3月12日-3月18日止,上午:8:30-11:30,下午:2:30-5:30。
      報(bào)名地點(diǎn):肥西農(nóng)村商業(yè)銀行二樓報(bào)名處(上派鎮(zhèn)巢湖路與三河路交叉口)。
      報(bào)名電話:0551-68833435。
      (三)審查
      人力資源部根據(jù)招聘條件和要求,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)審查方式對(duì)報(bào)考人員的基本信息、畢業(yè)證書(shū)(就業(yè)推薦表)、學(xué)位證、身份證原件等進(jìn)行審查確認(rèn),不符合招聘條件 的人員不得報(bào)名參加考試。專(zhuān)業(yè)員工招聘符合報(bào)名條件并參加考試的人數(shù)不得少于招錄人數(shù)的3倍,不足3倍的我行將相應(yīng)減少招錄人數(shù)。對(duì)大學(xué)生村官報(bào)名人員的 學(xué)歷條件、任職資格、考核結(jié)果和報(bào)名信息等將由市、縣選聘辦協(xié)助我行進(jìn)行全面審查。考核重點(diǎn)是大學(xué)生村官在村任職工作表現(xiàn)、工作責(zé)任心和組織協(xié)調(diào)能力等方 面。
      (四)初選
      本行對(duì)符合條件的報(bào)名人員(不含村官)進(jìn)行初選,綜合分析、篩選確定參加筆試人員,并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)采像,采集的照片用作報(bào)名表、準(zhǔn)考證、錄用審批表等。
      (五)報(bào)名注意事項(xiàng)
      1.填寫(xiě)《安徽省農(nóng)村商業(yè)銀行招聘員工報(bào)名表》;
      2.提交畢業(yè)證(就業(yè)推薦表)、學(xué)位證、第二代身份證原件及復(fù)印件一份,歷屆畢業(yè)生同時(shí)需提交“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”(網(wǎng)址:<http://www.chsi.com.cn>)或通過(guò)省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位驗(yàn)證證明;報(bào)考大學(xué)生村官定向招聘的同時(shí)需提交村官證、年度(聘期)考核表原件及復(fù)印件一份。
      3.有2年以上銀行工作經(jīng)歷的需提供所在單位人事部門(mén)證明。
      4.不得跨行多頭報(bào)名,若提供虛假材料或多頭報(bào)名將被取消報(bào)名資格。
     ?。┛荚嚭痛_定擬錄用人員
      1.筆試由安徽省聯(lián)社統(tǒng)一組織安排。
      2.計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)和法律專(zhuān)業(yè)員工面試工作由省聯(lián)社統(tǒng)一組織。
      3.大學(xué)生村官定向招聘人員面試按照1:1.5比例從高分到低分的順序確定參加面試人員,由本行自行組織面試。面試結(jié)束后,按照筆試成績(jī)與面試成績(jī)各 占50%計(jì)算綜合成績(jī),并以1:1的比例從高分到低分確定擬錄用人員(如果綜合成績(jī)較差且報(bào)考人數(shù)較少,招聘單位可以不予錄用)。大學(xué)生村官定向招聘人員 的筆試內(nèi)容主要以經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、公共知識(shí)和農(nóng)村工作實(shí)務(wù)為主。
     ?。ㄆ撸┥陥?bào)審批
      經(jīng)體檢、政審、公示、崗前培訓(xùn)合格后,專(zhuān)業(yè)員工和大學(xué)生村官定向招聘擬錄用員工經(jīng)省聯(lián)社批準(zhǔn)后辦理正式錄用手續(xù)。同時(shí),省聯(lián)社及時(shí)將大學(xué)生村官定向招聘結(jié)果報(bào)省選聘辦。
      (八)錄用人員去向
      計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)、法律專(zhuān)業(yè)人員錄用、分配時(shí),省聯(lián)社根據(jù)報(bào)考人員志愿及我行實(shí)際需求情況,實(shí)行省內(nèi)調(diào)劑。大學(xué)生村官錄用后分配至肥西農(nóng)村商業(yè)銀行基層各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。
     ?。ň牛╀浻萌藛T待遇
      正式錄用人員屬合同制員工,按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,由招聘單位與其簽訂勞動(dòng)合同,與招聘單位員工享受同等待遇。

      2015年3月11日

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