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根據(jù)《桐城市機(jī)關(guān)事業(yè)單位一般工作人員調(diào)動(dòng)工作辦法》規(guī)定，市委組織部公開選調(diào)網(wǎng)格管理中心事業(yè)編制工作人員2名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)名范圍

桐城市財(cái)政全額撥款單位，事業(yè)編制身份正式工作人員（包括中小學(xué)教師）。

二、報(bào)名條件

具有良好的政治素質(zhì)、品行端正，文字功底較為扎實(shí)、熟練操作電腦，全日制本科及以上學(xué)歷、35周歲以下（1985年5月1日以后出生），2年以上正式工作經(jīng)歷。

三、選調(diào)程序

（一）報(bào)名初審

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)間為2020年5月18日- 2020年5月25日，報(bào)名工作由市委組織部負(fù)責(zé)。

地址：桐城市文昌街道文津路18號(hào)市委組織部313室

電話：6139987。

報(bào)名時(shí)需提供本人身份證、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件，近期免冠兩寸照片2張，《報(bào)名資格審查表》（見附件），個(gè)人撰寫的有關(guān)材料和公開發(fā)表的文章等。

（二）資格復(fù)審

市委組織部對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格復(fù)審，比例達(dá)不到1:3的相應(yīng)核減或取消本次公開選調(diào)計(jì)劃。

（三）考試和考察

本次公開選調(diào)采取筆試、面試、綜合考察三個(gè)步驟，量化評(píng)分方式進(jìn)行。

1.筆試。筆試主要測(cè)試文字寫作、綜合分析能力。時(shí)間120分鐘，分值50分。

2.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要考察語言表達(dá)、邏輯思維和應(yīng)變能力等，面試分值30分。按筆試成績(jī)從高分到低分，按報(bào)考崗位1：8的比例確定進(jìn)入面試人員名單。

3.綜合考察。綜合考察采取實(shí)地考察、量化評(píng)分方式進(jìn)行、根據(jù)筆試、面試加權(quán)總成績(jī)從高分到低分，按1:4確定綜合考察對(duì)象人選，如考試成績(jī)并列的，一并確定為綜合考察對(duì)象人選。綜合考察工作由市委組織部負(fù)責(zé)組織實(shí)施，主要考察人選的政治素質(zhì)、工作能力、崗位匹配度。綜合考察分值20分。

筆試、面試、綜合考察時(shí)間、地址等具體情況另行通知。

（四）公示和辦理

根據(jù)總成績(jī)從高分到低分，經(jīng)部長(zhǎng)辦公會(huì)研究確定選調(diào)人選。

對(duì)選調(diào)人選，以適當(dāng)?shù)姆绞竭M(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)公示期滿，沒有問題或者反映問題不影響選調(diào)的，進(jìn)入試用期。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消公開選調(diào)資格，對(duì)因取消資格或自動(dòng)放棄產(chǎn)生的缺額，按照考察人選考試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。試用期3個(gè)月，試用期滿合格的，辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)。

（五）有關(guān)事項(xiàng)

1.調(diào)入人員凡涉及到個(gè)人職稱等有關(guān)問題，按職稱管理有關(guān)文件和調(diào)入單位的規(guī)定執(zhí)行。

2.本公告未盡事宜由市委組織部、人社局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0556-6139987（桐城市委組織部組織科）

0556-6136609（桐城市人社局事業(yè)科）

監(jiān)督電話：0556-6699516（桐城市紀(jì)委監(jiān)察委派駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組）                 

 中共桐城市委組織部

 桐城市人力資源和社會(huì)保障局

  2020年5月11日