立知教育官網(wǎng)（www.montayv.cn）同步霍邱先鋒網(wǎng)轉載發(fā)布2022霍邱縣三流鄉(xiāng)面向社會選聘村級見習后備干部5人公告，關于本次招聘，重點關注報名時間和地點、報名條件、筆試科目、面試形式等相關信息，了解更多招考詳情可以加入立知教育事業(yè)單位招聘QQ交流群：136368848或添加立知小編微信18154204676（同V）。
為加強三流鄉(xiāng)村干部隊伍建設，優(yōu)化村干部隊伍結構，提高村干部隊伍整體素質，建設一支政治素質高、群眾口碑好、能力素質優(yōu)、服務意識強的村級后備干部隊伍，經鄉(xiāng)黨委研究同意，決定面向社會公開選聘一批優(yōu)秀的村級見習后備干部，現(xiàn)就有關事項公告如下：
一、選聘計劃
根據(jù)工作需要，全鄉(xiāng)計劃公開選聘村級見習后備干部5名。
二、選聘條件
(一)堅決擁護黨的領導，思想政治素質好，遵紀守法，公道正派，認真貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針政策，群眾基礎好;
(二)事業(yè)心和責任感強，熱衷于基層工作，有志于在村建功立業(yè)，熱心為群眾辦實事、辦好事，有奉獻精神;
(三)熟練電腦操作，能運用基礎辦公軟件;
(四)長期居住三流鄉(xiāng)范圍內(在三流鄉(xiāng)以外居住的不予報考)，具備高中、中專及以上學歷，年齡37周歲以下(1985年5月1日及以后出生)，身體健康，服從崗位分配。
有下列情形的人員，不得報考：
(一)不符合崗位選聘條件的人員;
(二)被列為失信人員的;
(三)經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;
(四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，近三年內有違法違紀行為或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
(五)參與賭博、吸毒或非法活動和封建迷信活動的;
(六)不孝敬父母、鄰里關系緊張、口碑差或嚴重違反公序良俗行為的;
(七)長期外出，不能保證在村正常工作時間或因身體原因無法履職盡責;
(八)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。
三、選聘程序
(一)報名
1.報名時間：2022年4月18日—2022年5月15日之間的工作日(早上8:30-11:30，下午2:30-5:30)。
2.報名方式：現(xiàn)場報名或網(wǎng)上報名
現(xiàn)場報名地點：三流鄉(xiāng)政府一樓黨建辦公室。
現(xiàn)場報名材料：
(1)有效居民身份證和身份證復印件一份;
(2)戶口簿及復印件一份;
(3)畢業(yè)證書原件和復印件一份;
(4)填寫《霍邱縣三流鄉(xiāng)公開選聘村級后備干部報名表》;
(5)近期一寸免冠照片4張。
(6)本人居住地承諾書。
網(wǎng)上報名聯(lián)系人：汪卯集 17344053623(微信同號)
網(wǎng)上報名材料：
(1)有效居民身份證掃描件
(2)戶口簿掃描件;
(3)畢業(yè)證書掃描件;
(4)《霍邱縣三流鄉(xiāng)公開選聘村級后備干部報名表》電子版;
(5)近期一寸免冠電子照片。
(6)本人居住地承諾書掃描件。
以上材料打包發(fā)送到郵箱980385975@qq.com
3.資格審查
報考人員報名時須提供真實、準確、有效的報考信息。資格審查貫穿選聘工作始終，未通過審查的人員取消報名資格，并通知本人。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經查實即取消選拔、聘用資格。資格審查結束后，若選聘計劃數(shù)和實際報名人數(shù)達不到1：2競爭比例，相應核減選聘人員數(shù)。
(二)考試
1.筆試。筆試主要測試應試者的政策理論水平和分析解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質，閉卷考試，滿分100分(具體時間另行通知)。
2.面試。面試主要測試應試者的崗位適應能力，滿分100分(面試時間另行通知)。筆試成績和面試成績按照各占50%的比例合成總成績。
(三)考察和體檢
根據(jù)選聘崗位計劃數(shù)和應試人員合成總成績，從高分到低分，按1:1的比例等額確定入圍考察和體檢的對象(進入考察、體檢人員筆試成績出現(xiàn)最后一名同分的，一并納入)。
考察主要內容：著重了解考察對象的思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)等情況。同時，征求有關部門意見。因考察不合格出現(xiàn)的缺額，按綜合成績從高到低依次遞補考察，對考察合格的對象開展體檢。不按規(guī)定參加體檢者，視同放棄入圍資格。體檢合格人選缺額的，按前述規(guī)定從高分到低分的順序等額遞補。
(四)公示
考察和體檢合格的對象經黨委會研究決定后確定為擬聘用人員，在三流鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)站公示5個工作日。公示期滿，對公示反映有影響聘用的問題并經調查屬實的人員，不予聘用。
四、工資待遇及管理
后備干部實行試用期制度，試用期為6個月，試用期結束后，鄉(xiāng)黨委根據(jù)個人表現(xiàn)和村黨組織意見等，決定是否繼續(xù)聘用。按照“能進能出、動態(tài)調整”的原則，對表現(xiàn)突出、能力優(yōu)秀的，可以選拔充實到村“兩委”隊伍;對日常工作中政治立場不堅定、能力與崗位不匹配、黨員群眾評價差、年度考核不合格的，及時調整出村級后備干部隊伍。
后備干部試用期期間，工資報酬為2300元/月。試用期滿，經鄉(xiāng)黨委考核合格正式聘用的，根據(jù)村“兩委”職位空缺情況，按照相關程序和任職資格進入村“兩委”班子的，由鄉(xiāng)黨委根據(jù)見習表現(xiàn)安排具體崗位。
五、組織領導與監(jiān)督
1.本次選聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
2.本公告未盡事宜由三流鄉(xiāng)黨建辦負責解釋。為加強對選聘工作的監(jiān)督，確保選聘工作公平、公正、公開進行，此次選聘工作由鄉(xiāng)紀委全程監(jiān)督。
咨詢電話：17344053623
三流鄉(xiāng)黨建辦
2022年 4月13日
備考課程》》》
【事業(yè)單位】2022年上半年安徽省事業(yè)單位聯(lián)考筆試培訓課程（ABCDE五類）
關于我們
培訓實景
圖書教材
培訓課程
微信掃描二維碼